当教练需要具备的条件有:身体健康;具有高度的社会责任感与安全意识;具有五年以上驾龄,无重大违反交通安全事故;20至55周岁;有较强的组织能力、沟通能力以及严格的执行力。
教练技术是一门通过发问来发挥潜能,提升效率的管理技术课程。 拓展资料: 教练技术起源于美国,95年传入国内并在深圳得到推广。
教练技术就是一个把道理落地的课程,也是一面镜子,照出我们平时生活中惯有的思维模式,行为模式,以及过往生活中所受的伤害,我们的内在障碍是如何影响我们发挥出自己内在的力量。
培训教练技术是一套帮助培训师提升课程设计品质及改善培训效果的技术,力求内容实用化、方法工具化、结构系统化、执行标准化。
教练技术,它是一个这样的课程: 教练技术让你更从容淡定地面对生活和压力。 教练技术让你更明确自己的目标,让你明白自己内心真正想要的。
甚至 教练技术 和教练,和技术也没有关系。他们只是和大家玩文字游戏。
这个世界就像太极一样,有正面就有负面。 不管哪个流派的教练技术,只要起心动念正向积极、符合共赢,课程能支持他人成长,聚焦目标,取得成果,我觉得都是值得学习的。 以上内容,全部都是我个人的演绎和推理,不代表任何教练技术流派的观点。
1、教练技术--可以厘清你的目标,反应真相,迁善你的心态,从而完整计划付诸行动。教练技术--可以令到你无论在任何条件环境下,都不会放弃。永远保持积极乐观的心态。教练技术--让人跟人的沟通更畅快。
2、教练技术课程如下:个人:想提升沟通能力,比如改善职场、亲密关系、亲子关系等问题;想解决生活或工作的动力和方向的问题;想调整情绪控制以及能量的流动。
3、教练技术课程是一种“精神传销”课程。这些以“教练技术”为名的课程,会在第一阶段、第二阶段运用精神控制类的技巧对学员的心理进行突破,长时间封闭式对学员进行灌输式学习,进而达到第三阶段“感召”更多学员加入的目的。
4、教练技术的四大能力:聆听、区分、发问、回应。
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